Обязательны ли должностные инструкции? Какие риски при отсутствии.
Кто должен составлять должностные инструкции и в каких случаях? Формулировки для инструкций.
Процедура разработки должностных инструкций. Форма должностной инструкции. Что учесть?
Как составить должностные инструкции, чтобы снизить риски при увольнении.
Можно ли изменить должностную инструкцию без согласия работника?
Что делать, если работник нарушает должностную инструкцию.Квалификационные справочники – ЕТКС и ЕКС: для чего они нужны, как их использовать в должностных инструкциях.
Профстандарты: для чего нужны и как использовать при составлении должностной инструкции.
В каких случаях профстандарты обязательны, и что проверит инспектор ГИТ.
Как внедрить профстандарты, если они обязательны для компании. Набор документов для внедрения.
Обучение работника в соответствии с профстандартами: взыскиваем стоимость обучения.
Судебная практика касательно должностных инструкций и профстандартов.
В стоимость входит
Запись вебинара
Презентации внедрения должностных инструкций и профстандартов
Образцы должностных инструкций: Аналитик отдела кадров, Администратор, Бухгалтер, Водитель грузового автомобиля, Генеральный директор, Главный врач обособленного подразделения, Главный инженер слаботочных систем, Директор по маркетингу, Заместитель директора по развитию бизнеса, Заместитель генерального директора, Логист, Менеджер по продажам, Офис-менеджер, Педагог дополнительного образования, Специалист по воинскому учету, Специалист по охране труда, Специалист, Экономист, Начальник отдела кадров, Специалист отдела кадров
Алгоритм внедрения профстандартов
Алгоритм утверждения должностных инструкций
Дополнения в должностные инструкции
Образцы документов и материалы
Образцы документов по утверждению должностных инструкций